Project Manager Sport & Education
Constitués sont la forme d’une ASBL, les Urban Youth Games sont un mouvement qui vise à inspirer les jeunes et à favoriser l’inclusion sociale et le mieux « vivre-ensemble » au travers de rencontres sportives.
Au-delà de l’organisation d’événements sportifs d’ampleur, les Urban Youth Games ont également créé un parcours d’inclusion sociale. Il s’articule au travers de manuels de jeux inclusifs, appelés « Inclusive Playbooks », à destination des professeurs d’éducation physique, et de « Challenges » entre des écoles primaires de l’Enseignement général et spécialisé.
Nous travaillons en étroite collaboration avec Team Belgium, Paralympic Team Belgium, Special Olympics Belgium, les fédérations et ligues sportives, des clubs locaux, des experts dans le domaine de l’Education et de l’Inclusion, et avec la VUB pour mesurer l’impact de nos actions.
Description du poste
Pour le développement de notre feuille de route, les Urban Youth Games recherchent un.e responsable du département Sport – Éducation.
– Vous co-définissez la stratégie (dont les axes de développement) du département Sport & Education avec le Managing Director et vous l’implémentez avec la gestionnaire de projet – Sport & Education.
– Vous mettez en place des projets qui changeront structurellement le fonctionnement du département.
– Vous entretenez des contacts et construisez des relations avec les partenaires francophones et néerlandophones de l’Enseignement, tels que : les écoles, les directeurs, les professeurs d’éducation physique et titulaires, les fédérations du sport scolaire et les Secrétaires généraux de chaque réseau de l’Enseignement.
– Vous contactez les écoles, les rencontrez sur le terrain et leur expliquez le fonctionnement des Urban Youth Games, dans le but de les encourager à participer aux activités annuelles.
– Vous faites la promotion de notre programme annuel : inclusive playbooks, des challenges et des événements provinciaux/régionaux et nationaux.
– Vous développez et améliorez les manuels de jeu inclusifs (playbooks) et suivez leur utilisation avec les différentes écoles. Vous apportez des améliorations en fonction des commentaires des utilisateurs.
– Vous proposez des programmes de formation et élaborez des sessions de formation pour les professeurs d’éducation physique afin d’améliorer l’utilisation des playbooks.
– Vous coordonnez et assurez le suivi des études d’impact pour mesurer les résultats de l’utilisation des playbooks et de la participation aux événements ; en coopération avec la VUB, le groupe VOICE et les étudiants impliqués.
– Vous collectez des données en réalisant des enquêtes et en discutant avec nos partenaires, les utilisateurs des playbooks et les participants aux événements.
– Vous créez et gérez une communauté de professeurs d’éducation physique.
– Vous coconstruisez un comité d’experts sur les thématiques liées au projet : Inclusion/Égalité des Chances, Sport, Education, etc. – en collaboration avec le Managing Director, la Head of Communication et la gestionnaire de projet – Sport & Education.
– Vous coordonnez et implémentez des projets ad hoc au niveau national et européen.
Qui recherchons-nous ?
Vous êtes passionné.e par l’enseignement, le sport, l’inclusion et le monde associatif ? Avez-vous de l’expérience dans le secteur de l’Éducation ? Vous aimez gérer une équipe et nouer de nouveaux contacts ? Vous êtes orienté.e vers l’action et vous aimez assurer le suivi de projets ? Vous pourrez alors utiliser vos talents afin de créer un impact durable.
Les besoins du poste :
– Une parfaite connaissance du français et du néerlandais est nécessaire car vous allez créer et entretenir des contacts en français, tant à l’oral qu’à l’écrit.
– Vous avez une bonne compréhension et maîtrise de l’anglais car vous serez en contact avec des partenaires ou des collègues qui parlent anglais.
– Un permis de conduire de type B est nécessaire car vous serez amené.e à vous déplacer chez les partenaires et dans les écoles.
– Vous êtes capable de gérer une équipe, de définir des priorités et de développer des (nouveaux) projets de A à Z.
– Vous êtes pragmatique, ouvert.e d’esprit, sociable et aimez nouer de nouveaux contacts.
– Vous avez une expérience personnelle ou professionnelle dans l’Enseignement (ex : en tant que professeur d’Education Physique ou similaire), et/ou dans les contacts avec les écoles et les enseignants.
– Une expérience dans la gestion de projets ou d’événements est un plus, car il s’agit d’une partie importante du travail.
– Vous prenez en charge vos projets, en travaillant de manière indépendante et structurée.
– Vous êtes résistant.e au stress et flexible ; la préparation d’un événement peut être intense et stressante.
– Vous êtes capable de gérer un budget.
– Nous recrutons sur la base des compétences et des talents, sans distinction d’âge, de sexe, d’identité de genre, d’origine philosophique ou de handicap.
Que proposons-nous ?
Vous ferez partie d’une équipe de collègues hyper motivés, ayant de l’expérience dans le secteur associatif, de l’événementiel et du sport, afin de développer un projet en pleine croissance et qui a du sens :
– Un poste varié et stimulant qui contribue positivement à des défis sociétaux.
– Vous travaillez du lundi au vendredi (les horaires de travail seront déterminés en concertation).
– Une certaine flexibilité dans les horaires de travail est attendue lors de la période précédent un événement. Les heures supplémentaires seront compensées par des heures de repos après les événements.
– Un environnement dynamique au cœur du quartier européen, proche de la Commission Européenne. Nos bureaux se trouvent à quelques pas des gares de Bruxelles-Schuman et de Bruxelles-Central.
– Les frais de transport pour les déplacements professionnels sont remboursés par l’employeur.
– Il existe une possibilité de télétravail (nombre de jours/semaine à définir ensemble).
– Contrat à durée indéterminée (CDI) à compter du 1er septembre 2023.
– Salaire conforme au marché
Vous souhaitez rejoindre notre équipe ?
Proposez votre candidature en envoyant votre CV et votre lettre de motivation à info@urbanyouthgames.org. Vous pouvez également nous joindre par téléphone au 0498/10.67.02 pour toute question. Les candidat.e.s recevront un retour d’information endéans les 15 jours. Les candidat.e.s sélectionné.e.s recevront une invitation pour un entretien. Il sera fixé en fonction des disponibilités du/de la candidat.e et aura lieu pendant la journée à partir de la semaine du 1er août 2023 (dans nos bureaux à Bruxelles ou en visioconférence).
Informations complémentaires
Notre mission et feuille de route
D’envergure nationale, les UYG mettent en place une feuille de route ambitieuse tout au long de l’année à l’attention des jeunes de 5ème et 6ème primaire (+/- de 10 à 12 ans). Elle se décline en deux axes stratégiques :
1. le développement d’outils pédagogiques dans les écoles primaires, appelés « Inclusive Playbooks », qui sont créés en collaboration avec les Fédérations sportives, des experts en Inclusion et des acteurs clés de l’Enseignement ;
2. des événements d’ampleur à différentes échelles dont 6 événements régionaux/provinciaux (Flandre, Wallonie et Bruxelles) et un événement national (à Bruxelles) en 2023 ;
En mettant le sport au service de l’inclusion, les UYG ont développé un modèle qui permet à chaque jeune de devenir acteur de l’activité sportive, de s’ouvrir, d’échanger et enfin de s’épanouir. En cassant les barrières sociales et culturelles par le sport, nous avons l’opportunité de les sensibiliser aux défis sociétaux de demain.
Notre vision
Devenir le mouvement de référence qui rassemble tous les jeunes belges sans distinction de genre, de handicap, de religion, d’orientation sexuelle, de langue, etc.
En d’autres termes, rassembler les mouvements « Olympique – Paralympique – Special Olympics » en seul et même mouvement pour la jeunesse (// sport pour tous).
